李永刚参加龙钢集团领导班子“两学一做”学习教育专题研讨
发布日期:2016-09-01    作者:李玉涛    
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8月31日,龙钢集团领导班子召开“两学一做”学习教育专题学习研讨。陕钢集团党委书记李永刚与会指导并讲话。陕钢集团工会主席陈敏锋及党群工作部、审计监察部、运营改善部负责人等一并参加。
本次学习研讨的主题为“讲奉献、有作为,助推企业治亏创效”。在上午集中学习《习近平总书记系列重要讲话读本》《周恩来的严与实》等内容的基础上,下午班子成员逐一进行了主题发言。
李永刚在讲话中指出,自己带头参加基层党委、支部"两学一做”学习研讨,目的是助推“两学一做”学习教育真正在各级党组织得到很好落实,进而全面加强集团各级党组织建设和党员队伍建设。同时,也是为了给党员干部职工鼓劲加油,进一步统一思想、提振精神、鼓舞士气,把全员的力量和智慧凝聚到冲刺全年奋斗目标任务上来。
结合“两学一做”学习教育有关要求,李永刚做了四点强调:一是肯定龙钢集团领导班子“两学一做”学习研讨准备充分、主题突出、交流深入。二是要求各级党组织进一步提高对“两学一做”学习教育重要意义的认识,以高度的政治自觉、思想自觉和情感自觉,把学习教育持续抓紧抓实抓好,把各级党组织的政治核心作用发挥好,把党员队伍的整体素质提升好。三是要坚持在边学、边查、边纠、边改上下功夫,让各级党组织真正动起来、学起来、做起来、实起来。各级党组织要在弱化、淡化、虚化党的建设等问题上认真自觉地检查、实实在在地整改,要把党的政治生活抓起来严起来,增强每个党员的在党忧党、在党为党意识。四是要把“学、做”的成效体现在“四讲四有”上,体现在治亏创效上,落脚在“奉献、作为”上。要求龙钢集团要把6.3和8.19两次专题会议研究龙钢集团治亏创效的措施进一步落实好,进一步聚焦全年奋斗目标;要求切实重视基层的基础管理,有效堵塞生产经营管理中的漏洞;要求坚持改革创新,向改革创新要效益;要求领导班子成员要始终保持良好的精神状态,树立扭亏脱困的自信心,团结一心、步调一致,各把一关、各负其责,进一步把各项工作向实做向前夯。